平凡的大多数第20章 初航的刻度
安顿好工位熟悉了环境时间不知不觉滑到了中午。
吴迪正对着电脑屏幕上密密麻麻的公司简介和部门架构图出神旁边工位的小刘探过头来:“吴迪走吃饭去!赵总说带你去认认路。
” 吴迪连忙应声关掉显示器。
部门里几个人已经站了起来赵总监也走了过来言简意赅:“楼下负一层是美食广场选择多但人也多。
今天带你认认门。
”语气依旧是那种公事公办的利落。
一行人乘电梯下楼。
负一层果然人声鼎沸各种食物的香气混杂在一起。
快餐、面馆、小炒、麻辣烫……档口林立每家前面都排着不短的队伍。
赵总监熟门熟路地走到一家看起来相对干净、主打商务套餐的店前排队。
等待的间隙他侧过头对吴迪说:“新员工第一周主要是熟悉。
下周一开始公司统一组织新人培训一周时间规章制度、企业文化、产品知识、信息安全……都过一遍周五培训完要考试算入职考核的一部分。
你这边”他指了指吴迪“这周就看看系统里那些共享文档了解下公司过往的项目案例特别是我们部门经手过的设备维护方案。
下周培训认真点考试别掉链子。
” “好的赵总我明白。
”吴迪认真点头把“培训”、“考试”、“入职考核”几个关键词牢牢记在心里。
这和他预想中立刻投入具体工作有些不同但也感受到了大公司流程的严谨。
他一边听着一边观察着周围的环境和同事们点餐的习惯。
饭菜上桌是标准的商务套餐:一荤两素米饭管够。
大家围坐在一张小圆桌旁气氛比办公室轻松些但话题依旧围绕着上午某个项目的进度或者下午要开的会。
吴迪安静地吃着偶尔回应一下同事善意的询问更多时候是倾听。
这里的午餐少了几分宏远小吃街那种烟火缭绕的随意多了些效率与秩序的意味。
吃完饭回到16楼。
明亮的办公区里午休的气氛悄然弥漫。
有人拉下了百叶窗将刺眼的阳光挡在外面;有人戴上了降噪耳机靠在舒适的椅背上闭目养神;更多的人则像小刘一样拿出手机刷着新闻、短视频或者购物网站屏幕的光映着一张张放松或放空的脸。
吴迪学着大家的样子轻轻调整了座椅靠背的角度。
宽大的L型桌面提供了足够的空间他侧过身将胳膊枕在桌沿脸埋进臂弯。
真皮座椅的支撑感极佳桌面宽阔平整比起宏远那狭小工位上硌着手臂的局促此刻的午休姿势堪称奢侈。
空调送出的凉风恰到好处周围很安静只有隐约的空调运行声和远处同事手机外放的轻微音乐声。
一种前所未有的舒适感包裹着他紧绷了一上午的神经渐渐松弛意识很快沉入了短暂的黑暗。
下午刚上班没多久吴迪的电脑右下角就弹出了一个企业通讯软件的通知。
点开是一个名为“启航新星-XX期”的群组邀请。
他点击加入群里已经有十几个人头像各异名字后面都带着“(新人)”的备注。
HR王经理很快在群里发了几条信息: 【通知】各位新同事欢迎加入启航大家庭!为帮助大家尽快熟悉公司、融入团队定于下周一(X月X日)至下周五(X月X日)举行新员工入职培训。
培训内容包括:公司发展史与组织架构、企业文化与核心价值观、人事行政规章制度、财务报销流程、信息安全与保密要求、核心产品与技术概述等。
培训地点:16楼多功能会议室。
【重要】培训结束后将于下周五下午安排统一考试考试成绩将计入试用期考核。
请大家务必重视提前安排好工作准时参加! 【附件】《启航科技新员工手册V3.0.pdf》、《启航信息安全管理办法.pdf》、《新员工培训日程安排表.xlsx》 紧接着群里又上传了几个压缩包文件名都是“部门业务参考文档-XX部”。
吴迪仔细阅读着每一条通知下载了所有附件。
看着日程表上排得满满的课程和那个醒目的“考试”标注他感到一丝压力但更多的是一种被纳入正轨的踏实感。
宏远入职时峰哥只是丢给他一个U盘。
而这里一切都有章可循有据可依。
他点开《新员工手册》开始逐页阅读那些条理清晰的规章制度。
接下来的几天吴迪的生活进入了入职初期特有的、规律而略显单调的节奏。
工作内容正如赵总监所说就是“看”。
他沉浸在系统里共享的海量文档中:公司的创业历程、历年的重大项目、各部门的职能介绍、特别是设备维护部过往承接的各类设备维保方案和技术报告。
文字密集术语繁多他看得并不轻松需要反复琢磨。
累了就抬头看看窗外壮阔的城市天际线或者抿一口磨砂黑保温杯里温热的水。
新水杯的保温效果很好握在手里沉甸甸的带着一种安稳的温度。
朝九晚六雷打不动。
每天清晨他汇入地铁站汹涌的人潮在拥挤与推搡中完成换乘;傍晚又随着下班大军在晚高峰的车厢里忍受着闷热与疲惫被推挤着回到出租屋。
早晚高峰的通勤依旧辛苦甚至比去宏远时更远、更挤。
但吴迪的心态已然不同。
身体是累的心却奇异地安稳着。
这份辛苦仿佛是为那份月薪一万、窗明几净的体面生活所支付的、理所应当的“路费”。
挤在地铁里看着窗外掠过的城市灯火他甚至能品出一丝苦尽甘来的踏实感——他正走在自己选择的、通往更广阔天地的轨道上。
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